Безопасная миграция –сильные сообщества

Трудовой договор

Сохраняйте свой экземпляр подписанного трудового договора и дополнительные соглашения в течение работы и после ее завершения. Фактические обязанности, оплата и график должны соответствовать договору и применимому законодательству. Действия при нарушениях описаны в разделе «Что делать, если за рубежом нужна помощь».

Проверяйте оплату труда и удержания

Заработная плата должна выплачиваться в размере и сроки, предусмотренные договором, с соблюдением законодательства страны, в которой вы работаете.

Ведите учет отработанного времени, включая сверхурочную работу, и сохраняйте расчетные листки и подтверждения выплат. Сверяйте начисления и удержания с условиями договора. Порядок действий при задолженности описан в разделе «Что делать, если зарплату не выплатили».

Проверяйте соблюдение графика и условия труда

Рабочее время, отдых и условия труда определяются законодательством страны, в которой вы работаете, и трудовым договором. Уточните продолжительность рабочего дня, перерывы, выходные и порядок оплаты сверхурочной работы.

Не игнорируйте ситуацию, если вас заставляют работать сверх установленного времени, лишают отдыха, поручают несогласованную работу или требуют выполнять опасные задания без необходимых средств защиты.

Держите паспорт и важные документы при себе

Не передавайте паспорт и другие документы, удостоверяющие личность, работодателю или посреднику на постоянное хранение.

Если оригиналы необходимы для официального оформления, уточните, кому, для какой процедуры и на какой срок вы их передаете. Попросите подтверждение приема и согласуйте срок возврата. Если документы не возвращают, воспользуйтесь рекомендациями блока «Работодатель или посредник удерживает документы».

Обращайтесь за помощью своевременно

Если ваши трудовые права нарушены или вы оказались в сложной ситуации, обратитесь за консультацией и поддержкой. Не откладывайте обращение, если у вас удерживают документы, не выплачивают зарплату, вам угрожают или ограничивают свободу передвижения.

При непосредственной угрозе жизни или здоровью постарайтесь оказаться в безопасном месте и свяжитесь с местными экстренными службами.

Защитите себя от насилия и эксплуатации

Угрозы, насилие, принуждение к работе, запрет покидать место работы или проживания, а также удержание документов или заработной платы, чтобы заставить вас продолжать работать, могут быть признаками трудовой эксплуатации и принудительного труда. Инструкции по обращению за помощью приведены в блоке «Что делать при угрозах, насилии или принуждении к работе».

Трудоустройство и доход

Если после возвращения вы ищете работу, обратитесь в местную службу занятости. Уточните доступные вакансии и меры содействия трудоустройству, а также условия их предоставления. Расскажите о своем опыте работы за рубежом, профессиональных навыках и знании языков.

Дополнительную информацию о содействии трудоустройству можно запросить в Агентстве миграции. Сообщите о своей потребности в работе представителям махалли: они могут подсказать, в какую службу обратиться с учетом вашей ситуации.

Освойте новую профессию или повысьте квалификацию

Если для трудоустройства вам не хватает навыков или вы хотите сменить профессию, уточните в местной службе занятости доступные программы обучения, переподготовки и повышения квалификации. Сообщите специалисту о своей подготовке, чтобы подобрать подходящий курс.

Перед выбором курса выясните его продолжительность, стоимость, условия участия и какой документ вы получите по окончании. Уточните, предусмотрены ли практика и содействие трудоустройству, а также насколько востребована выбранная профессия.

Оформите документы и получите правовую консультацию

Если после возвращения домой вам необходимо получить или восстановить документы либо воспользоваться государственной услугой, проверьте возможность ее получения через Единый портал интерактивных государственных услуг — my.gov.uz.

Для разъяснения законодательства, подготовки заявления или обращения вы можете обратиться за бесплатной первичной юридической помощью в бюро правовых консультаций ННО «Мадад». Информация о консультациях размещена на сайте Advice.uz.

Бесплатную правовую консультацию также можно получить у юриста проекта в Самаркандском областном филиале Общественного объединения «Yuksak Salohiyat».

Получите социальную и психологическую поддержку

Если после возвращения вы или члены вашей семьи оказались в трудной жизненной ситуации и нуждаетесь в социальной поддержке, обратитесь в Центр социальных услуг «Инсон» по месту жительства. Специалисты центра помогут оценить ситуацию, определить необходимую помощь или направят вас в соответствующую организацию.

Если за рубежом вы пережили насилие, эксплуатацию или могли стать жертвой торговли людьми, сообщите об этом специалисту, когда будете готовы и сможете сделать это безопасно. Вы также можете обратиться за правовой консультацией.

Обращаться за поддержкой необходимо, даже если вам сложно рассказать о пережитом или вы пока не знаете, какая именно помощь нужна.

Медицинская помощь после возвращения

Если после возвращения вам необходима медицинская помощь, обратитесь в поликлинику по месту жительства. Расскажите врачу о жалобах, перенесенных заболеваниях и лечении за рубежом. Если у вас сохранились медицинские выписки, результаты обследований и назначения, возьмите их с собой.

При состоянии, требующем срочной медицинской помощи, не откладывайте обращение в экстренные службы.

Планируете открыть или развивать свое дело?

Если после возвращения вы планируете заняться предпринимательством, обратитесь в махаллю и уточните, где можно получить консультацию по открытию бизнеса и доступным программам поддержки.

Изучите государственные и партнерские программы обучения, кредитования и предоставления грантов. Перед подачей заявки проверьте требования к участникам, сроки, перечень документов и условия использования средств.

Если рассматриваете кредит, заранее оцените процентную ставку, график погашения, требования к залогу и свою возможность возвращать деньги.

Условия программ могут меняться — проверяйте актуальную информацию на официальных ресурсах организаций, предоставляющих поддержку.